Jobportal Skillwave


Unser Mandant:

Unser Kunde ist ein traditionsreiches, internationales Familienunternehmen im Bereich Maschinenbau.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir für unseren Mandanten am Standort im Allgäu.

Benefits:

  • Überdurchschnittliche Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • 30 Urlaubstage und moderne Arbeitsplätze
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kantinenzuschuss, Fahrrad-Leasing und Angebote zur Gesundheitsförderung
  • Home Office Modell
  • Internationales, krisenfestes Umfeld
  • Flache Hierarchien, interne Kommunikation auf Augenhöhe

Hauptaufgaben:

  • Verantwortung für die termingerechte und korrekte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis unter Berücksichtigung aller gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Vorgaben
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Umsetzung lohnsteuer‑ und sozialversicherungsrechtlicher Anforderungen
  • Pflege, Aktualisierung und Verwaltung von Personal‑ und Abrechnungsdaten über den gesamten Employee Lifecycle hinweg
  • Fachliche Betreuung und Bearbeitung spezieller payrollrelevanter Themen, insbesondere Altersteilzeitmodelle, betriebliche Altersversorgung, Pfändungen sowie Zuschuss‑ und Sondervergütungsregelungen
  • Fachliche Ansprechfunktion für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie externe Institutionen wie Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträger
  • Aktive Mitwirkung an der Optimierung und Weiterentwicklung der Entgeltabrechnungsprozesse sowie an der effizienten Nutzung und Modernisierung der eingesetzten HR‑Systeme

Profilanforderung:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung
  • Fundierte Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer‑ und Sozialversicherungsrecht
  • Strukturierte, serviceorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office‑Anwendungen, insbesondere MS Excel
  • Erfahrung mit Abrechnungssystemen von Vorteil

Contact

Haben wir Ihr Interesse geweckt oder haben Sie noch Rückfragen?
Dann nehmen Sie Kontakt auf mit:

Kai Steppart
Senior HR Consultant
Skillwave GmbH

kai.steppart@skillwave.de
Mobile +49 171 9958929
Tel +49 711 342088-84